Subvention Prévention des risques ergonomiques : l’essentiel à retenir pour votre entreprise

Quels risques sont concernés ?

La subvention cible les situations de travail impliquant des contraintes physiques :

• Manutentions manuelles de charges
• Postures pénibles (torsion, travail au sol, positions contraignantes)
• Gestes répétitifs
• Vibrations mécaniques

Ces facteurs sont à l’origine de nombreux accidents du travail et maladies professionnelles.

À qui s’adresse le dispositif ?

Sont concernés :

• Les entreprises relevant du régime général
• Les travailleurs indépendants couverts contre les risques professionnels

L’objectif est d’accompagner les structures exposées dans leurs démarches de prévention.

Quelles actions peuvent être financées ?

La subvention permet de soutenir des actions concrètes :

• Diagnostics ergonomiques
• Formations à la prévention des risques
• Achat d’équipements adaptés
• Aménagement de postes de travail
• Actions de sensibilisation

Ces investissements doivent s’inscrire dans une logique de réduction durable des risques.

Quel est le montant de la subvention ?

Les chiffres clés

• Jusqu’à 70 % des investissements financés
• Minimum de subvention : 1 000 €
• Investissement minimum : 1 000 €

Plafonds

• Entreprises de moins de 200 salariés : jusqu’à 75 000 €
• Entreprises de 200 salariés et plus : jusqu’à 150 000 €

Le montant accordé dépend du projet et des dépenses engagées.

Comment en bénéficier ?

La demande se fait en ligne via les services dédiés de l’Assurance Maladie.

Le principe :

• Constitution d’un dossier
• Analyse par la caisse régionale
• Validation avant réalisation des investissements

Pour les modalités détaillées et les démarches, il est nécessaire de consulter le site officiel.

Ce qu’il faut retenir

• Une aide financière pour prévenir les risques ergonomiques
• Des investissements couverts jusqu’à 70 %
• Des montants pouvant aller jusqu’à 150 000 €
• Un dispositif accessible aux entreprises et indépendants
• Une démarche encadrée via une demande en ligne

Quels impacts pour votre entreprise ?

• Réduction des accidents et des troubles musculosquelettiques
• Amélioration des conditions de travail
• Démarche de prévention structurée
• Optimisation des investissements liés à la santé au travail

Source

• Assurance Maladie – Risques professionnels : Subvention Prévention des risques ergonomiques